1月21日下午，学院2025年度职能部门、二级教学单位及部门负责人考核工作会在实验楼1号报告厅举行，全体院领导出席，全体中层干部及各部门单位考评代表参会。会议由院长沈建华主持。
本次考核将对象分为14个职能部门组成的机关组和8个二级教学单位组成的教学单位组，考核内容涵盖党建、教学科研、学生管理等重点工作，采用院领导、中层干部、群众代表评价的方式进行。
考核会议现场
沈建华在主持考核会上指出，年度考核是检验工作成效、锤炼干部作风的重要抓手，希望通过考核进一步理清工作思路，明确工作方向，补齐工作短板。他强调，各部门、单位要提高政治站位，充分认识考核工作的重要意义；要坚持客观公正，确保考核工作经得起检验；要强化结果运用，推动考核工作取得实效。
沈建华院长主持会议
在现场述职环节，各部门、单位负责人按分组依次登台作年度述职报告。报告聚焦考核核心要求，通过详实数据、典型案例直观呈现年度目标任务完成情况，深入梳理工作特色亮点，坦诚剖析现存短板不足，并清晰勾勒2026年度工作规划，逻辑清晰、重点突出。
各部门、单位负责人述职
党委书记赵允玉作总结讲话，她充分肯定了各部门、单位一年来的辛勤付出，对其扎实履职表示衷心感谢。她要求全院上下凝聚共识、协同联动，以考核“指挥棒”引领发展方向，聚焦立德树人根本任务，强化党建引领、突出专业特色、提升治理效能，奋力推动学院各项事业提质增效，全力打造信息类高水平应用型大学标杆。
赵允玉书记总结讲话
（撰稿：张晓荣 编辑：李家艳 初审：徐文慧 审核：张荣）
