姓名：毛琳
专业：金融工程
签约单位：交通银行股份有限公司无锡分行
人生信条：莫找理由失败 只找理由成功
我来自2017级金融工程专业，是在求职市场上芸芸众生中的一员，我的求职是从学校组织的第一场招聘活动开始的。
那天，是中国农业银行来学校的宣讲会，抱着和本专业对口的心态我早早的就去了，听完HR的宣讲会后满怀期待的填完了求职表。回去后花三天制作了个人简历，在不断打磨后，开始了我的银行秋招网申，按照辅导员老师发的银行秋招时间投递了工行、农行和交行（因为地区原因很可惜没投建行）。没多久便收到了笔试通知，购买了银行招聘历年真题集刷了一个星期题，一一参加完所有考试，我又立马开始在知乎和b站上学习无领导小组面试经验，在宿舍反复练习自我介绍和面试流程。
很庆幸，我收到了三家的面试邮件，穿上正装，盘起长发，踩上皮鞋，我奔波于南京和无锡之间。先是农行，下午一点半过去签到排队进场，按照投递地区大家就坐，所有人西装革履，这样的场面很难做到不紧张，这一次的面试毫无疑问失败了，回扬州的动车上我心情复杂，回想了面试全程，别人的侃侃而谈和我的支支吾吾，面试官的选择显而易见，但其实我很感谢这次面试，让我总结出失败原因，学习别人面试的亮眼之处。
之后是工行和交行，工行的线上面试只有短短三分钟，面试的形式与农行截然不同，自我介绍加面试官提问，面试官的问题多次把我问住，果不其然我被pass了，这一次我意识到自己简历中的不足是面试官提问之处，我开始总结和预测交行面试官会问的问题，并反复练习。
最后一家是交行，交行面试时间和学校体测时间冲撞，两次失败后，父母觉得以我的条件既然已经试过两家都以失败告终，还是毕业更重要，先体测，放弃交行。而我还是找辅导员说了这件事，老师给了我方向，让我和体测老师协调时间，也感谢学校对我就业的支持，让我顺利的同时完成体测和面试。因为我投的是交行的直属分行，所以这次面试分为初面和终面，第一关是初面，面试形式为无领导小组，借着对农行面试的失败总结，我初面当晚便收到了终面的邮件，终面的面试形式和工行一致，凭借经验，终面后的第五天我拿到了交行的体检通知和offer。
其实每次面试之后的总结很重要也很有用，面试形式无非那几种，失败找原因，成功找亮点，慢慢你就会变被动为主动，下面就我的求职做几点经验分享。
一、招聘季
对应届生来说，招聘季分为秋招和春招，在招聘规模上，秋招的岗位和机会大于春招，校招是对应届生非常友好的求职渠道，因为对很多国企来说，仅仅招收应届生，在招聘季，学校会组织双选会、宣讲会、现场招聘会等等，来学校招聘的企业都是对我们学校认可度很高的，所以如果有感觉和自己相匹配的企业，成功率还是很高的。
目前学校有自己的就业信息网，我个人觉得这个网站起到了非常重要的作用，也很简明易用，对同学们求职有很大的帮助作用，除此之外，还可以随时关注前程无忧，BOSS直聘，心仪企业的网上招聘平台等等，也是大家招聘季求职的重要渠道。
二、自我定位
可能刚开始求职，很少有人对工作有清晰的目标，觉得自己这个也喜欢做，那个也喜欢做，看别人做的那么好，我可能也可以的，都是我喜欢的，可我只能选择一个，万一错了，又浪费那么多时间又错过别的机会，在迷茫中寻求父母朋友的意见，觉得他们说的都有道理，我该听谁的呢！
其实，父母朋友的建议仅供参考，每个人都会带有自己的偏向性去分析问题，你可以多和朋友交流，去接触不同行业不同人的思维，也不要太受限专业，学校每年都会为我们举办很多场招聘会，有各个地区各个知名企业各种岗位，可以降低找工作的难度，正确引导我们。
三、简历与面试技巧
越是大规模的企业，对于人才的选拔越是严格和谨慎，简历排版简单干净，求职照片最好是蓝底淡妆着正装，简历内容要简明扼要，投其所好，有亮点，凸显你应聘这份岗位的优势，不同岗位的简历是不一样的，多准备几份不同岗位的简历，可以找辅导员或者前辈帮忙提点意见。
面试过程中，资深HR的每个话题都是很有技巧的，环环相扣，循序渐进，刨根问底，即使摸清了套路，还是要根据简历、自身经历和性格特点去巧妙地回答面试官问题，而不是用话术去掩饰实际情况，糊弄HR。作为求职者，面试时不要把话说太满，面试官问你问题时，先思考雷区，排雷后再回答。当我们面试功课做足，逻辑思路清晰，神情自然的脱稿与HR对话，你会发现面试其实可以像聊天一样自然。同时，在面试时我们可以选取自己大学经历穿插心得体会和应对方案，并对这些经历需要的个人能力进行分析，从而在HR面前凸显自己的优势特点，让HR看到我们的可塑性，而不是空谈自己的能力。有时候失败更让人成长，成功也不能洋洋得意，谦虚低调，谨言慎行，是我一直努力的方向。
